解決所有媽媽都會擔心的孩子問題秒殺出清

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內容簡介: 孩子的身心發展? 學業? 未來前途……? 無一不是媽媽關心的問題
從孩子出生到長大? 媽媽不知有多少疑惑? 擔了多少心
孩子要健康成長? 課業佳? 前途美好……
所有讓媽媽煩惱的孩子問題? 妳都可以在書裡找到答案

本書原文為韓文。作者玄順英是韓國知名的兒童成長發展專家。二十多年來,她從協助父母解決孩子的教養問題中,深刻了解媽媽們的煩惱,於是撰寫了這本書,希望媽媽們能更快樂地面對孩子的教養過程,好好為孩子奠定美好人生的基礎。
從孩子一出生,媽媽的不安與擔心就未曾間斷過,也有無數的疑惑──
孩子的體重會不會不夠、身高是不是比別人小?
孩子的發展速度好像比鄰居的孩子慢,是不是有問題?
應該給孩子什麼樣的刺激,孩子才會更聰明?
不給孩子學這個,孩子會不會比不上別人?
孩子不像別人的孩子那麼活潑,這樣好嗎?
吼過、罵過,為什麼孩子還是不聽話?
為什麼幫孩子請了家教、上補習班,成績就是沒變好?
……

媽媽在養育孩子的過程中,不斷陷入擔心的漩渦裡,沒有具備正確的教養知識和觀念是主要原因,再加上接收太多錯誤的商業化資訊,像是「孩子的成長完全取決於父母」、「給孩子這樣的刺激,能讓孩子變天才」等誇大不實的資訊,於是使得媽媽們更不安,讓自己承受過多無謂的擔心。

作者在書中明確指出,媽媽必須了解──每個孩子都有差異,想要好好培育孩子,媽媽一定要先理解孩子與生俱來的氣質,然後協助孩子順著他的氣質去發展;而媽媽的任務就是──提供孩子一個安定的心理.物理環境,讓孩子盡情地去探索、發展,這樣就夠了。其實,要媽媽不擔心可說是很難呢!那麼,本書一定可以讓妳在教育孩子時找出輕鬆解決孩子問題的方法,也能讓妳重新獲得自信心,繼續為孩子的教養之路努力。

博客來網路書局作者簡介玄順英
  • 梨花女子大學與研究博客來所特殊教育

  • 天主教大學附設誠模醫院語言治療博客來書店

  • 父母大學講師、報章雜誌諮商專欄執筆人

  • EBS《父母教育》講師

  • erooda兒童發展研究所 所長

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    解決所有媽媽都會擔心的孩子問題秒殺出清

    內容來自YAHOO新聞

    醜聞重創 東芝擬啟動大裁員達7000人

    日本老牌電器廠商東芝(Toshiba)在爆發會計醜聞之後,改革動作一波波,繼日前宣布退出電視生產業務並將唯一專生產電視的印尼廠賣給台灣仁寶後,15日據《日經新聞》報導,新經營團隊還計畫以優退方式,裁撤家電與電視事業,估計最多將砍掉7000名員工。

    利用灌水方式美化帳面的會計醜聞重創東芝,除了得付出高額罰款之外,內部改造傳聞也甚囂塵上,繼10月宣布將退出CMOS影像感測器以及白色LED市場之後,日前又傳出東芝PC事業可能將和富士通、VAIO合併,同時東芝也確定退出東芝已決定退出電視生產業務,把旗下唯一一家自家電視生產的印尼廠,將出售給台灣仁寶(2324),而今日則傳出大規模人員精簡計畫。

    《日經新聞》15日報導,東芝計畫藉由優退等方式,裁撤由液晶電視、PC以及家電組成的生活相關部門(Lifestyle部門) 傳出目前已經確定6000~7000人的裁員方案。截至2015年3月底,該部門在國內外擁有2萬4000多名員工。除了將對提前退職人員提供優待或重新安排至其他部門。

    據報導,該部門2014年度(截至2015年3月為止的會計年度)營收年減約1成至1兆1637億日圓、虧損達1097億日圓,在主要事業部門中表現最差。

    除裁員之外,東芝也將大幅縮小設立於1967年的青梅事業所規模,且之後不排除關閉的可能性;青梅事業所除了是東芝電視、PC的研發據點之外,東芝家電子公司的總部也設在此,隨著電視業務的虧損,目前也正討論未來是否持續自主研發電視。

    此外,在後續精簡計畫當中,還傳出東芝將加快出售資產腳步,甚至考慮把在東證上市的負責印表機與事務機業務的Toshiba Tec(6588.JP)以及另一家負責醫療機器業務的Toshiba Medical Systemsxu持股,直接出售給投資基金,以藉此籌措裁員等改造所需資金。

    新聞來源https://tw.news.yahoo.com/7000-060650019.html

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